<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
         xmlns:err="http://jelix.org/ns/xmlerror/1.0">
 <channel>

    <title><![CDATA[Le blog de A.Boyarm (Tableau de bord)]]></title>
    <link>http://www.si-performance-entreprise-africaine.com/categorie-11064509.html</link>
    <description>Les derniers articles publiés dans la catégorie &quot;Tableau de bord&quot; du blog &quot;Le blog de A.Boyarm&quot;</description>

        <language>fr</language>
    
        <image>
        <url>http://fdata.over-blog.net/3/18/72/10/avatar-blog-1113157506-tmpphpOOudnu.jpeg</url>
        <title><![CDATA[Le blog de A.Boyarm (Tableau de bord)]]></title>
        <link>http://www.si-performance-entreprise-africaine.com/categorie-11064509.html</link>
                            </image>
    
    <pubDate>Thu, 01 Jul 2010 19:11:53 +0200</pubDate>    <lastBuildDate>Thu, 01 Jul 2010 19:11:53 +0200</lastBuildDate>    <generator>Over-blog.com RSS 2.0 Engine</generator>    <copyright>Copyright 2010 www.si-performance-entreprise-africaine.com</copyright>            <category>Tableau de bord</category>    <docs>http://www.rssboard.org/rss-specification/</docs>                        
      <item>
        <title><![CDATA[Pilotage de la Direction du Système d'Information (Tableau de bord)]]></title>
        <link>http://www.si-performance-entreprise-africaine.com/article-35217891.html</link>        <description><![CDATA[Pour le pilotage la DSI, comme pour toutes les autres fonctions stratégiques de l’entreprise, il est indispensable de mettre en place un tableau de bord dédié, en lien avec les objectifs fixés.<br> Le tableau de bord est un outil de gestion, à la disposition du manager pour mesurer le degré de[...]</br>]]></description>
        <pubDate>Mon, 24 Aug 2009 14:41:00 +0200</pubDate>        <guid >http://www.si-performance-entreprise-africaine.com/article-35217891.html</guid>
                <category>Tableau de bord</category>        <comments>http://www.si-performance-entreprise-africaine.com/article-35217891-6.html#anchorComment</comments>                    </item>
  
 </channel>
</rss>